FranklinCovey Blog
Mindent, amit teszünk, úgy terveztünk, hogy segítsük Önt e négy kulcsfontosságú területen, mivel megoldásainkkal kollektív cselekvést és értelmes változásokat hozhatunk létre.
Válassz tartalomtípust!
Overwhelming stress is impacting my team culture
Some jobs are more stressful than others. But in today’s world of “doing more with less,” high stress...
We need a culture that’s so strong that competitors can’t lure our people away.
Culture is hard to define but huge in terms of its impact on an organization. When people are...
We need to build a culture of inclusion where everyone feels valued, and creativity thrives.
“Inclusion” is a word that’s used so often today that it’s easy to overlook the meaning. In simple...
We want to advance our DE&I initiatives but aren’t sure what steps to take next.
If you’re the leader of a team, you want your team members to be highly engaged in what...
We’d like to build a high-trust culture where great ideas are cultivated.
An award-winning garden doesn’t start with seeds; it begins with rich, fertile soil. If the soil is lacking,...
Visszatart az önbizalomhiány? Íme 4 stratégia a leküzdésére
Természetes, hogy elfoglaltak vagyunk. De vajon milyen munkával? Reaktív feladatokkal, amelyek az aktuális állapot fenntartását szolgálják (beszámoló összeállítása...
Hogyan támogassunk valakit a szakmai fejlődésben?
Természetes, hogy elfoglaltak vagyunk. De vajon milyen munkával? Reaktív feladatokkal, amelyek az aktuális állapot fenntartását szolgálják (beszámoló összeállítása...
Kelj fel és írd le, mi tart ébren éjszaka!
Természetes, hogy elfoglaltak vagyunk. De vajon milyen munkával? Reaktív feladatokkal, amelyek az aktuális állapot fenntartását szolgálják (beszámoló összeállítása...
A munkavégzés kielégítőbbé tételének 7 módja, függetlenül attól, hogy milyen munkát végzünk
Természetes, hogy elfoglaltak vagyunk. De vajon milyen munkával? Reaktív feladatokkal, amelyek az aktuális állapot fenntartását szolgálják (beszámoló összeállítása...
7 módszer a stresszes interakciók során tanúsított reakcióink javítására
Természetes, hogy elfoglaltak vagyunk. De vajon milyen munkával? Reaktív feladatokkal, amelyek az aktuális állapot fenntartását szolgálják (beszámoló összeállítása...