Életre keltjük
a teljesítmény
emberi oldalát.

Enélkül a szervezeti átalakulások 70%-a kudarcba fullad.*

Ingyenes útmutató

7 tipp az időd profi menedzseléséhez

Ingyenes útmutató

6 módszer az inkluzív szervezeti kultúra kialakításához

Ingyenes útmutató

100 + kérdés a jobb 1-on-1-okhoz

Ingyenes útmutató

Megvalósítási kihívás – munkalap
160+
országban vagyunk jelen
40+
év tapasztalat a vezetésfejlesztés területén
8000+
Életrevaló iskola több mint 50 országban
15000+
ügyfél-együttműködés évente

Életre keltjük a teljesítmény emberi oldalát a legfontosabb eredmények elérése érdekében.

A szervezeti átalakulások döntő többsége kudarcba fullad – és ennek nem önmagában a stratégia vagy a technológia az oka. A stratégia sikerét végső soron az dönti el, hogy az emberek képesek-e azt következetesen megvalósítani.

Egy olyan világban, ahol a rendelkezésre álló eszközök egyre inkább hasonlóak, a szervezeted eredményeit közvetlenül az emberi teljesítőképesség határozza meg. Mi vezetők és csapatok teljesítőképességét fejlesztjük, magas bizalmi szintű kultúrát alakítunk ki, és tartós eredmények elérését tesszük lehetővé.

Webcast Icon

Részvétel FranklinCovey programon

Nézz körbe a programjaink között, ahol tanulhatsz a világszínvonalú megoldásainkból, tapasztalt szakértőinktől.

Tanulj tőlünk!

Érdekel!
Könnyebb velünk dolgozni, mint hinnéd.

Ingyenes útmutató

7 módszer arra, hogyan építsünk kölcsönös bizalmat csapatunkkal

Ingyenes útmutató

8 tipp hogyan növeljük a célok iránti elköteleződést

Ingyenes útmutató

5 mód hogyan bontakoztassuk ki a csapatunk géniuszait

Ingyenes online program

Képzésfejlesztés minden időszakban

Ügyfeleink sikertörténetei

BT

Cselekedj lokálisan, hass globálisan!

A BT  Magyarország egyik legnagyobb üzleti szolgáltatóközpontja. Stratégiai lokációnak számítanak a nemzetközi szervezeten belül fővárosi és debreceni irodájukkal. Küldetésükként fogalmazták meg, hogy alulról felfelé építkezve alakítsanak ki egy olyan tanulási kultúrát, amely megerősíti az egyéni és szervezeti fejlődés kiemelt szerepét.

Ecolab

A szervezeti kultúra, amely túléli a vezetőket

Az Ecolab már akkor készen állt a pandémiára, mikor még sejtelmük sem volt a COVID-ról.rnAmerikai központú multinacionális vállalat, mely főként higiéniai termékeket és szolgáltatásokat kínál a világ vendéglátó-, intézményi és ipari piacain.

Liferay

7 szokás valódi átalakító hatása

u003cp class=u0022has-very-dark-gray-color has-text-coloru0022u003eA Liferay teljesértékű digitális élményt nyújtó platformokat biztosít ügyfeleinek.rnA piacukon néhány évente drámai változásokat élnek meg, és tudták, hogy ezeket csakis a kollégáikkal közösen hidalhatják át. Így tudatosan az embereikre kezdtek építeni.u003c/pu003e

Fedezd fel a FranklinCovey All Access Pass-t

A világszínvonalú FranklinCovey-tartalmak elérése bárhol, bármikor a fejlődés előmozdításához szükséges szakemberek és technológia támogatásával.

Tudj meg többet!
FranklinCovey
Adatvédelmi Összefoglaló

A süti (angolul „cookie”) egy olyan adat, amit a meglátogatott weboldal küld a látogató böngészőjének (változónév-érték formában), hogy az eltárolja azt, és a későbbiekben ugyanaz a weboldal be tudja tölteni a tartalmát. A sütinek lehet érvényessége. Érvényes lehet a böngésző bezárásáig, de korlátlan ideig is. A későbbiekben minden HTTP(S) kérésnél ezeket az adatokat is elküldi a böngésző a szervernek. Ezáltal a felhasználó gépén lévő adatokat módosítja.

A modern weboldalszolgáltatások természeténél fogva szükség van sütikre, melynek funkciója, hogy egy felhasználót megjelöljön (például, hogy belépett az oldalra), és annak megfelelően tudja a következőkben kezelni, akár későbbi visszatérésekor azonosítani őt. Erről a felhasználónak nem minden esetben van tudomása, és alkalmas lehet arra, hogy a felhasználót a weboldal üzemeltetője vagy más olyan szolgáltató kövesse, akinek a tartalma be van építve az oldalban (pl. Facebook, Google Analytics). Ezáltal profil jön létre róla, amely esetben pedig a süti tartalma személyes adatnak tekinthető, ezért szükséges tájékoztatni a felhasználót.